ප්රාථමික හා උසස් පාසැල් සිසුන් ගුරුවරුන් රැකියා විස්තරය

ඔවුන්ගේ රැකියා විස්තරයක් ඇතුලත් කොන්දේසි ඉටු කිරීමට අවශ්ය බොහෝ අවස්ථාවල දී, කම්කරු සංග්රහයේ අනුව සැකසුනු රැකියා කොන්ත්රාත්තුව අත්සන් විසින් පාසල් ගුරුවරියක්. එහි ව්යුහය ද විවිධ නීති රෙගුලාසි පදනම මත සකස් වී ඇත. නූතන රුසියානු පාසල් ගුරුවරුන් නිශ්චිත රැකියා විස්තර කුමක්ද?

ගුරු තනතුරු විශේෂී

ගුරුවරයා වැඩ, රීතියක් ලෙස, වයස විශේෂීකරණය සම්බන්ධ. ඒ පාසල් සේවක දරුවන් බාල පන්ති ඉගැන්වීම සඳහා අනෙක් අතට වෘත්තීය පුහුණු ඉහළම මට්ටමේ හෝ,, උපාධිය තිබිය හැක, වේ. කෙසේ වෙතත්, ගුරු රැකියා විස්තරයක්, නීතියක් ලෙස නොව අධික ලෙස සිසුන් වයස අවුරුදු දේ මත රඳා පවතී. පාසල් සේවක හි හැකියාව සාමාන්යයෙන් නොසලකා විෂය එකම පවතී. දැනුම ලබා දීමට - ගුරු කර්තව්යය.

ඇත්ත වශයෙන්ම, රැකියා විස්තර සමහර තනි අංශ විශේෂඥ පාසල් මත වෙනස් විය හැක. පෞද්ගලික අධ්යාපන ආයතන ඇත, සහ රාජ්ය සහ නගර සභා වේ. රැකියා විස්තරය ව්යාපාරික පාසලක ගුරු, රාජ්ය ආයතන, අදාළ ලිපි ලේඛන රාජ්ය බලධාරීන් විසින් අඩංගු නොවන හෝ ඔවුන් විසින් නිර්දේශ කර නැත, එම නිසා ආයතයේ විධිවිධාන ද ඇතුළත් විය හැකිය.

උපදෙස් එකම ප්රමිතියක් යටතට

ඒ නිසා, රැකියා විස්තරයක් පාසල් සේවක - සාමාන්යයෙන් නොසලකා ගුරුවරුන් හෝ ඔහු උගන්වන විෂය වයස අවුරුදු විශේෂ තැනක් ඇති එකම ප්රමිතියක් යටතට ආරක්ෂා ලියවිල්ලක්. මෙම අදාළ ලිපි ලේඛන සාමාන්ය සාම්පල කිහිපයක් පරීක්ෂා කර බැලීමෙන් දැකගත හැක.

මෙම තත්ත්වය ඉතා තාර්කිකය. අපි, ඉහත ගුරු කර්තව්යය සඳහන් කළ පරිදි - දැනුම ලබා දීමට, එය රැකියා මගින් හැර, රුසියානු භාෂාව හෝ ගණිතය සඳහා කිසිදු විශේෂ ආකාරයකින් සිදු කළ නොහැක. ද ඔවුන් සිදු කරන නීති රාමුව generality නිසා රැකියා විස්තර හා සාමූහිකත්වය.

මෙම අර්ථයෙන් එය අධ ාපන ආයතන මගින් එම තත්ත්වය නිකුත් කරන පමණක් නොව, විශේෂයෙන්ම ද්විතීයික පාසල් විය හැකිය වගේ. රැකියා විස්තරය-කථන චිකිත්සකයකු ගුරුවරයා පෙර පාසල්, අදාළ ආයතන හා පාසල් මැයි මස සඳහා වන පොදු නීති රාමුවක් සම්බන්ධයෙන්, සමස්තයක් ලෙස එහි ව්යුහය සමාන ලේඛන, අධ්යාපන ආයතන සේවක වෘත්තීය ක්රියාකාරකම් නියාමනය අනුරූප.

ව්යවස්ථාදායක අංශයක්

කිසිදු නීතියක් විධිවිධාන JOB ගුරුවරයා අතින් අනුකූල විය යුතුය? මුලින්ම, එය එනම් ගුරුවරුන් ශ්රම කාර්යයන් නිශ්චිතභාවයකින් සම්බන්ධයෙන් වන පොදු සුදුසුකම් තත්ත්වය ස්තම්භ අනුමත කරන බව සෞඛ්ය අමාත්යාංශය №761n නියෝගයක්, වේ. වෙනත් වැදගත් නීති ක්රියා - ". කම්කරු ආරක්ෂක පදනම මත" "අධ්යාපනය මත" නීතිය, කම්කරු සංග්රහයේ, ෆෙඩරල් නීති එය ද වැදගත් වන අතර, දේශීය නියාමන ආරංචි මාර්ග - අධ්යාපන ආයතනයේ ප්රඥප්තිය, සාමූහික ගිවිසුම හෝ, උදාහරණයක් ලෙස, අභ්යන්තර රෙගුලාසි.

එය ගුරුවරුන් ඕනෑම රැකියා විස්තරයක් ද ඇතුළත් වන පූර්විකාව, සාමාන්යයෙන් ලේඛනයේ කොක්කච්චාන්කුලම් සංවර්ධනය පිළිබඳව මූලික නීතිමය ක්රියා ලෙස සලකුණු පැහැදිලි වන බව ද සඳහන් කළ හැකිය. පූර්විකාවෙහි පහත සඳහන් රැකියා විස්තරය වෙනත් ව්යුහාත්මක කොටසක් වේ. ඔවුන්ගේ සාරය සලකා බලන්න.

රැකියා විස්තරය ව්යුහය: පත් හා සේවයෙන් පහ

ගුරුවරුන් රැකියා විස්තරයක් ගුරුවරයා බඳවා ගැනීෙම් පරිපාටිය අදාළ විධිවිධාන ඇතුළත් හා ඉටු රාජකාරි සිට ඔහු නිදහස්. මෙහි වචන සාමාන්යයෙන් විස්තර කරනා වන අතර සේවක ඔහුගේ කාර්යාලය විසින් අනුමත කර හෝ ඇයගේ පාසලේ විදුහල්පති ඉවත් කර ඇත බව පෙන්නුම් කරයි. අධ්යාපන ආයතනයේ ප්රධානියා වන පිණිස අනුව, බැහැර ගුරු කාර්යයන් තාවකාලිකව අනෙකුත් සේවකයන් සඳහා අනුයුක්ත කරනු ඇත.

අධ්යාපන මට්ටම සඳහා අවශ්ය

පාසලේ ගුරු උපදෙස් රැකියා, රීතියක් ලෙස, අධ්යාපනය විශේෂඥ මට්ටම සඳහා වන අවශ්යතා පිළිබිඹු කරමින් ප්රතිපාදන ඇතුළත් වේ. ඒ අතර ම, බොහෝ ආයතන එය ගුරුවරයා වැඩ අත්දැකීම් බවත් උපකල්පනය - තම උපාධිය යන කාරනය වඩා වැදගත් වේ. කෙසේ වෙතත්, උසස් අධ්යාපන ගුරුවරුන් ඉදිරියේ අත්දැකීම් ඔහුගේ ප්රකාශය සම්බන්ධයෙන් බැහැර කළ හැකි පාසල් වේ. එය රැකියා විස්තරය තුළ නියම කර ඇත.

දැනුම අවශ්යතා

ලේඛනයේ මේ වර්ගයේ ඉදිරි කොටස ගුරුවරයා දැනුම සඳහා වන අවශ්යතා පිළිබිඹු කරයි. නීතියක් ලෙස ගුරුවරුන්, නව රැකියා විස්තර ඔවුන්ගෙන් පහත සඳහන් ලැයිස්තුව ඇතුළත් වේ.

පළමු වැන්න නම්, අදාළ ලිපි ලේඛන විවිධ නීතිමය ක්රියා දැනුම සඳහා වන අවශ්යතා පිළිබිඹු කරයි. එනම්: ළමා අයිතිවාසිකම් පිළිබඳ සම්මුතිය, ෆෙඩරල් නීතිය "අධ්යාපනය පිළිබඳව", හැකි නගර සභා නීති. සිවිල්, පවුල - ඔවුන් අතර කම්කරු නීති, වැඩ කිරීමට අදාළ විවිධ කේත සටහන් කර ගත යුතු ය. මෙම, ඇත්ත වශයෙන්, හා රුසියානු සමූහාණ්ඩුවේ ආණ්ඩුක්රම ව්යවස්ථාව.

දෙවනුව, එය විවිධ විෂය දැනුම, පරාවර්තක දක්ෂතාව කියා සිටියි. මෙතන, ගණිත ගුරුවරයෙක් වන රැකියා විස්තරයක් තරමක් දරුවන් රුසියානු භාෂාව ඉගැන්වීම පිළිබඳ විශේෂඥයෙකු වන කරන ලියවිල්ල සමහර වචන එකිනෙකට වෙනස් වෙන්න පුළුවන්. කෙසේ වෙතත්, ශ්රමික අදාළ කොටසක් පැතිකඩයන් දෙකම ගුරුවරුන් දැනුවත් ක්ෂේත්රයේ දැනුම, ළමා මනෝ විද්යාව, සනීපාරක්ෂාව, සමාජ විද්යාව සඳහා එම අවශ්යතා එහි අඩංගු වී තිබිය හැක. රුසියානු භාෂාව, ගණිතය, භෞතික විද්යාව, භූගෝල විද්යාව රැකියා විස්තරය ගුරුවරයා, ඕනෑම අවස්ථාවක, ඉගැන්වීම් ක්රම විෂය අයිතියට සම්බන්ධ අවශ්යතා ආධාර ඉගැන්වීම අඩංගු වනු ඇත.

තෙවනුව, ගුරු මෙවලම් කට්ටලය ලාක්ෂණික වන නිර්ණායක සඳහන් කරන්න. මෙම නවීන ඉගෙනුම් තාක්ෂණය දැනුම අවශ්යතා විය යුතු අතර පුහුණු කිරීම, ඒත්තුගැන්වීම, සිසුන් සහ ඔවුන්ගේ දෙමාපියන් සමඟ විශ්වාස සබඳතා ස්ථාපිත සංවර්ධනය කරා ළඟා විය හැක.

අත්පොත තත්ත්වය

රැකියා විස්තරයක් විධිවිධාන නායකත්වය ස්වභාවය එහි අඩංගු වී තිබිය හැක. ඔවුන්ගෙන් සමහර අප ඉහත සලකා බැලූ අවශ්යතා සමීප විය හැකිය. ඒ ගුරුවරයා වැනි එවැනි නීති, රෙගුලාසි, ප්රමිතීන් පාලනය විය යුතු බව උපදෙස් තුළ නියම සමහර අධ්යාපනික ආයතන, උදාහරණයක් ලෙස, ය. එක සමාන පිටපතේ කොටස වාර්තා අයට සමාන සුදුසුකම්. එහෙත් ඒ හැරුණු රැකියා විස්තරය ඊයම්, තත්ත්වය, උදාහරණයක් ලෙස, සිසුන් සමඟ කටයුතු කිරීමේදී, සාධාරණත්වය, ඔවුන්ගේ අයිතීන් වෙනුවෙන් ගෞරවය, හෝ එහි නිලධාරීන් හෝ සිවිල් රාජකාරි ගැන එහි අඩංගු වී තිබිය හැක.

නිපුණතාව

ගුරුවරුන් ප්රවීණ් නියම කර ඇති රැකියා විස්තර පාසල් ගණනාවක. ඇත්ත වශයෙන්ම, ඒ හා සමගාමීව ඔවුන් විසින් සපුරාලිය යුතු අවශ්යතා, නමුත් අධ්යාපන ක්රියාවලිය නිශ්චිත කොටස් අනුගත විය. අදාළ ලේඛනයේ ඇතුළත් කළ හැකි බව නිපුණතා උදාහරණ කිහිපයක් සලකා බලමු. ඔවුන් ඕනෑම ප්රොෆයිල් ගුරුවරුන්ට විශේෂ තිබෙන බව මතක තබාගන්න, ඔවුන් ප්රාථමික පාසලක් සඳහා අවශ්ය ගුරුවරුන් රැකියා විස්තරයක්, සහ පැරණි දරුවන්ගේ අධ්යාපනය සඳහා විශේෂිත පාසල් සේවකයින් කටයුතු අනුගත වන බව එකක් ලෙස ඇතුලත් කර ගත හැකි නිසා.

වෘත්තීය නිපුණතාව

පළමුව, එය ගුරුවරයා සඳහා වැදගත් වේ වෘත්තීය නිපුණතාව. එය, ගුරුවරයෙකු ගුරුවරයා අධ්යාපන ප්රදේශයේ විසඳීම ඵලදායී ප්රශ්නය සඳහා කුසලතා ඇති බව උපකල්පනය ඔහුගේ ජීවිතය භාවිතා කිරීමට හැකි වන අතර, අධ්යාපන අත්දැකීමක් තුල දී ලැබිණි. පරිගණක, මානසික, සමාජීය, - වෘත්තීය නිපුණතාව ද ඉගෙනුම් ක්රියාවලියට භාවිතා කරන බව අවශ්ය තාක්ෂණය සතුව බවයි. ද හැකියාව මෙම ප්රදේශයේ විශේෂ සාහිත්ය සහ ඉගැන්වීමේ කුසලතා වැඩි දියුණු කිරීම ගැන උනන්දුවක් ඇතුළත් වේ.

සන්නිවේදන නිපුණතාව

ඉතා වැදගත් සන්නිවේදන නිපුණතාව. එය ගුරුවරයා කිසිදු ප්රශ්න දරුවන් සමග පොදු භාෂාව සොයා ගැනීමට හැකි බව උපකල්පනය කරයි. එම විධිවිධාන බොහෝ විට රැකියා විස්තරයක්, එය කථන චිකිත්සකයකු ගුරුවරයා, ඔහු උච්චාරණය සමඟ අපහසුතා ඇති විය හැක සිසුන් සමඟ සන්නිවේදනය කිරීමට අවශ්ය සුදුසු නිපුණතා අඩංගු වේ.

නිපුණතාව වර්ගය ඔහුට ඇති තේරුම්ගැනීමට ස්වරූපයෙන් දරුවාට අවශ්ය තොරතුරු නිවැරදි වාර්තා අනුව ගුරු සඳහා වැදගත් වේ. මෙම පන්තිය තුල පැවති සැසි දෙකටම අදාළ වේ සහ තනි පුද්ගල පාඩම් ද පුහුණු වැඩසටහන් ඇතුළත් කළ හැක.

බොහෝ නූතන පාසල් ගුරුවරුන් රැකියා විස්තරය තොරතුරු දක්ෂතාව මත ප්රතිපාදන ඇතුළත් වේ. අන්තර්ජාලයේ, මුර්ත සහ පුස්තකාල නීති පද්ධති - මේ ඵලදායී අධ්යාපන ක්රියාවලිය දත්ත සඳහා අවශ්ය වේගවත් අධිෂ්ඨානය දායක වන දැනුම හා කුසලතා ඇති හැකියාව සඳහන් කරයි.

විශේෂඥ නීති

ගුරුවරයා නීතිමය දක්ෂතාව අත්යවශ්ය වේ. එය දැනුම, සාපේක්ෂ වශයෙන් කතා, මෙම කාර්යය කිරීමට අදාළ නීති අන්තර්ගතය, පමණක් නොව, ඔවුන්ගේ ද්රව්යයක නිවැරැදි අර්ථ නිරූපණය, අදාළ නීතිමය ක්රියා නෛතික පරිචයන් පිළිබිඹු වන පොදු මූලධර්ම සතුව පමණක් නොවෙයි. මෙම දක්ෂතාව - පාසල් දී කම්කරුවෙකු විශේෂඥ මත රඳා පවතී නැති බව ඇතුළු, ඔවුන් වැඩිහිටි දරුවන් ඉගැන්වීම, ප්රාථමික පාසල් ගුරුවරුන් හෝ ගුරු රැකියා විස්තරයක් ඇතුළත් විය හැක.

ගුරුවරුන් උත්සවය

පාසල් සේවක කාර්යයන් - ලේඛනය මේ වර්ගයේ ඉතා වැදගත් කොටසක්. විෂය, ඔවුන්ගේ තනි මානසික, කායික ලක්ෂණ හා විශේෂාංග අනුව දරුවන් පුහුණු කිරීම සහ අධ්යාපනය, පන්ති කාමරය තුළ අධ්යාපන ක්රියාවලිය සංවිධානය කිරීම, සහ පන්ති කාමර පාසල් කාලසටහන, සමාජගත කිරීම හා දරුවන් සංස්කෘතික රැස්: බොහෝ අධ්යාපනික ආයතන රැකියා විස්තර අඩංගු බව මූලික පදනම පහත සඳහන් අතර හා පන්ති කාමරය තුළ අවශ්ය ආරක්ෂාව රෙගුලාසි අනුකූල.

රැකියා කාර්යභාරය

සමහර විට මෙම රැකියා විස්තරය ප්රධාන කොටස් එක්. සුදුසු වර්ගය ගුරුවරයා රාජකාරි අඩංගු විය හැක:

• එම සුදුසුකම් අත්යවශ්ය ලක්ෂණ අනුකූල තහවුරු කිරීමේ අරමුණ සඳහා කලට වේලාවට සහතික පසුකර;
• කුලී පාසල් පහත සඳහන් සහතික, හා අභ්යන්තර නීති රීති හා රෙගුලාසි, රැකියා කොන්ත්රාත්තුවේ කොන්දේසි අනුකූල, එහි ම රාජකාරි කටයුතු ඉටු, විනය උපමානයට බව නියෝග ප්රධානියා;
• , නිත්ය විභාග ඇවෑමෙන් සෞඛ්ය කටයුතු සඳහා වෘත්තියක් පිළිබඳ පුහුණු වීමට යෝග්යතා තහවුරු;
• සිසුන්, ඔවුන්ගේ දෙමාපියන්, ඔවුන්ගේ සම වයසේ මිතුරන්, තමන්ගේ සුජාත අවශ්යතා සඳහා ගෞරවය අයිතිවාසිකම් සහ නිදහස සඳහා ගෞරවය.

(රජයේ හා නගරසභා - සෑම විටම පාහේ අවශ්ය වේ) බොහෝ පාසල්වල පාරිසරික පහසුකම ගුරුවරුන් (ෆෙඩරල් රාජ්ය අධ්යාපන මට්ටම) සඳහා රැකියා විස්තරයක් පිළිගත්තා. මේ අවස්ථාවේ දී, ගුරුවරුන් රාජකාරි පරාසය යගෝලීෙ අධ්යාපන ක්රියාවලිය ප්රමිතීන්ට අනුකූල සහතික කිරීම සඳහා වන ප්රතිපාදන ඇතුළත් විය හැක.

ගුරුවරයාගේ කාර්යය ව්යුහය පරීක්ෂණ, ඒවා ක්රියාත්මක ප්රතිඵල මත පදනම් විෂය පිළිබඳ වෙනස්කම් මෙන්ම, ළමා අධ්යයන කාර්ය සාධනය වැඩි දියුණු කිරීම ඉලක්ක කරගත් අදාළ වැඩ සටහන් අනුමැතිය සඳහා අවශ්යතාව පෙන්නුම් වර්තමාන භාණ්ඩ විය හැකිය.

නීතිය ගුරුවරියක්

රැකියා විස්තරය ගුරු සාමාන්යයෙන් අධ්යාපනික ආයතන සේවකයන්ගේ අයිතිවාසිකම් දිනයත්. ඔවුන් කුමන මූලික ද?

පළමුව, ගුරු සභාව කොටසක් ලෙස සාකච්ඡා මාර්ගයෙන් පාසල් කළමනාකරණය සඳහා සහභාගි වීමට ඇති අයිතිය. වෘත්තීය ගෞරවය, පෞද්ගලික ගරුත්වය ආරක්ෂා කිරීම මෙම අයිතිය. පාසල් ස්ථානය මත, අදාළ ලැයිස්තුව ඉතා පුළුල් විය හැක. උදාහරණයක් ලෙස, බොහෝ අධ්යාපනික ආයතන රැකියා විස්තර සඳහා සවි කරන දකුණු ගුරුවරුන් :

• ඉගැන්වීම් ක්රම තෝරා ගැනීමට නිදහස මත, පෙළපොත් හා වෙනත් විශේෂිත ද්රව්ය පාසල් සේවක, මෙම වැඩසටහන ක්රියාත්මක කිරීම සඳහා සුදුසු අනුව, හොඳම ය;
• පාඩම් පිවිසීමෙන් අනෙකුත් ගුරුවරුන් අත්දැකීම් සහිත හුරු කිරීමට - සැලැස්මට හෝ අධ්යක්ෂ නිර්දේශ අනුව;
• වෘත්තීය නිපුණතාව, ස්වේච්ඡා සහතික වැඩි දියුණු කිරීම සඳහා, එහි ප්රතිඵලය ඉහළ සුදුසුකම් ප්රවර්ගය ලබා ගැනීම සඳහා විය හැකි ෙකොපමණද;
• සමාජ ආරක්ෂණ මත - එවැනි ජ්යෙෂ්ඨත්වය හා රුසියානු සමූහාණ්ඩුවේ නීති විසින් විධිවිධාන සලසා ඇති, වෙනත් ප්රතිලාභ සඳහා විශ්රාම වැටුප් ලබා, නිවාඩු දීර්ඝ උදාහරණයක් ලෙස.

එවැනි රුසියානු ගුරුවරිය සාමාන්ය රැකියා විස්තරයක් ව්යුහය වේ. එය රුසියාවේ අධ්යාපනය සඳහා ඇති ඉඩප්රස්ථා නියාමන නීති පිළිබඳ අංශයක් ඇතුළු වඩාත් ගතික එක් පවතින බව, සඳහන් කළ හැක. එය කාලයත් පාසල් සේවකයින් සඳහා රැකියා විස්තරයක් සකස් කිරීම සඳහා අවශ්ය වෙනස් වනු ඇත බව හැකි ය. නමුත් තාක් කල් ඔවුන් තර්කානුකූලව තරම් සංවිධානය වී ලෙස, සහ පොදුවේ නූතන අධ්යාපන ක්රියාවලිය විශේෂී පිළිබිඹු කරයි.