දරු ප්රසූතියෙන් දීමනාවක්. නිර්මාණය නීති

මෑත වසර කිහිපය තුළ දී, රුසියානු රජය රටේ ජන සංයුතියේ තත්වය වර්ධනය කිරීමට විශේෂ අවධානය යොමු කර, කාන්තාවන් උපත් බලාපොරොත්තුවෙන් සමග සම්බන්ධ කල, අමතර ගෙවීම්, මූල්ය ආධාර, දරු ඵල වැඩි උත්තේජනය ලැබේ. නමුත් බොහෝ විට සාමාන්ය පුරවැසියන් දරුවා උපත සඳහා දැනට පවතින නීති රෙගුලාසි හා නීති, අවශ්ය විට දීමනාවක් තේරුම් ගැනීමට පහසු නැහැ, සහ මූලික නීතිරීති අවශ්යතා පැහැදිලි කිරීමට, මෙම ලිපිය ලියා ඇත.

ලමා දීමනා ගෙවීම සඳහා නව නීති රීති

වගන්තිය දහයෙන් නොවැම්බර් ෆෙඩරල් නීති №371 දිනැති 30, 2011, 1.06 ක වේගයකින් සුචිගත 2012 ආරම්භයේ සිට දරුවෙකුගේ උපතේ දී ගැබිණි කාන්තාවන් සඳහා දීමනාවක් අනුව. මේ වසරේ, දරුවෙකුගේ උපත, සඳහා ගෙවීම් කිරීමේ indexation 6% ක් පමණ වේ. වැඩි ප්රතිලාභ පහත දැක්වෙන ආකාරයේ විය යුතු ය: ඇය දරුවන් බිහි කිරීම සඳහා ප්රතිලාභ අනිවාර්ය සමාජ රක්ෂණ නැති කාන්තාවන් සඳහා, දීමනාවක් එකවර වෛද්ය ආයතන ලියාපදිංචි කරන අය කාන්තාවන් වෙත ගෙවිය, ගැබ් ගැනීම් ඇති ද මුල් අවධියේ දී ය; දරු ප්රසූතියෙන් දීමනාවක්, එකවර, ළමා යටත් පුද්ගලයකු ලෙස එක් එක් මාසය සැලකිල්ලක්, සහ අනිවාර්ය රක්ෂණ යටත් නොවන බව පතිලාභ කවෙර්ද; එකවර, , අධ්යාපනය සඳහා දරුවා රැගෙන ගිය පවුල විසින් ද; සොල්දාදුවන් බඳවා ගැනීම විසින් හමුදා සේවය ඉටු ළමා සොල්දාදුවකු සඳහා මාසික දීමනාවක්. දරුවාට ඇති මුදල ෙකොපමණද ප්රාදේශීය සාධක මත හා විවිධ ස්ථානවල විවිධ ක්රම ගෙවන බව වැටුප් රඳා පවතී. සැලකිල්ලට ගත් විට, මෙහෙයුම් පසුගිය මාස දොළහ තුළ සියලු ආදායම් වර්ග සැලකිල්ලට ගත, හෝ නව වන විට ඔහුගේ වයස අවුරුදු යටතේ: 2012 දී, කාන්තාවක් එය දරු උපත් දීමනාවක් බැර කරනු ඇත දේ ගණනය නීති තෝරා ගත හැකිය සාමාන්ය වැටුප වසර දෙක සඳහා. මෙම සිට හා දරු ප්රසූතියේ දී කාන්තාවක් විසින් ලබාගත් මුදල මත රඳා පවතිනු ඇත.

දරු ප්රසූතියෙන් සඳහා දීමනාවක් ලියාපදිංචි කිරීම සඳහා අවශ්ය ලිපි ලේඛන

ජීවිතයේ විවිධ අවස්ථාවන් සඳහා ලිපි ලේඛන එකතු කිරීමට තම ප්රවේශය පැනවීමට ලමා දීමනා. උදාහරණයක් ලෙස ඔහු ජීවත් කවුරුන් සමග, හිටපු විටදී එක් ලැබුණු, දික්කසාද වීමට දරුවාගේ දෙමාපියන් නම්, දරු උපත දීමනාවක්. මෙම කරුණ සනාථ කිරීම සඳහා, ඔබ විසින් ලබා දිය යුතු , දික්කසාද සහතිකයක් ලියවිල්ල තහවුරු හා සහජීවනයේ. එය ලේඛන පිළිගන්නා හා දරුවා ජීවත් කවුරුන් සමග මව් සේවා යෝජකයා වෙත ප්රතිලාභ පිරිනැමීම ද සිදු කරයි. දරුවාගේ මව හෝ පියා නම්, එම ලේඛන සමාජ ආරක්ෂාවට අයදුම් කළ යුත්තේ සමග, වැඩ කරන්නේ නැහැ.

ළමා ප්රතිලාභ පිළිබඳව පහත සඳහන් ලිපි ලේඛන ඇය දරුවන් බිහි කිරීම සඳහා ෆෙඩරල් ප්රතිලාභ, ලියාපදිංචි කිරීම සඳහා. යුද හමුදා සොල්දාදුවන් හා සිසුන් භාර්යාවන් - වෛද්ය සහතිකයක් රැකියා ඉතිහාසය - අඩු යටතේ වැටී ඇති කාන්තාවන් සඳහා. ලෙඩ නිවාඩු අධ්යන කටයුතු ෙහෝ හා රැකියා ඉතිහාසය ස්ථානයේ දී මාරු - raysobes නගරයේ. ලෙඩ රෝග ප්රතිලාභ වැඩ කිරීමට තාවකාලික නොහැකි වීම, සහ මාසික තිස් පන්සියයක් හැට තුනක් රූබල් 2012 ජනවාරි මාසයේ දී උපරිම ප්රමාණය ලෙස ගණන් බලනු ලැබේ. මෙම antenatal සායනයකින් හා රැකියා සේවාව මගින්: එක් කාලීන ලියාපදිංචි කිරීම සඳහා සෞඛ්ය ආයතන ලියාපදිංචි ගැබ් වන මුල් අවධියේ දී සිටින කාන්තාවන් ෆෙඩරල් ගෙවීම් උදව් ඕන. හෝ රැකියා විරහිත තත්ත්වය තහවුරු අදාළ වාර්තාවක් සමඟ, රැකියා ඉතිහාසය අවශ්යයි. මාසික ෆෙඩරල් ප්රතිලාභ රැකියා වසර එකහමාරක් කිරීමට දරුවා රැකබලා ගන්නා විට, උප්පැන්න සහතිකයක් ලබා දෙයි. ප්රතිලාභ මුදල ෙකොපමණද මධ්ය ආදායම හෝ ආදායමෙන් සියයට හතළිහක්. නිර්මාණය අත්පොතේ, වැඩ නොකරන මව්වරුන් සඳහා සේවයෙන් සමාජ ආරක්ෂණ අදාළ වාර්තාව සමග කම්කරු කාඩ් පතක් සමඟ කටයුතු කළ යුතුය. කාන්තාවක් තෝරා ගැනීමට ඉඩ සලසා දෙයි, උප්පැන්න සහතිකය, වෛද්ය ආයතනයකින් සහ සුදුසුකම් ලත් වෛද්ය ආධාර විදේශ ගමන් බලපත්රය, රක්ෂණ ප්රතිපත්ති සෞඛ්ය රක්ෂණ සහ රජයේ විශ්රාම වැටුප් රක්ෂණ සහතිකය ඉදිරිපත්කර නිකුත් කරනු ලැබේ.

දරු උපත් සඳහා ප්රතිලාභ ලබා ගැනීම සඳහා වන ලිපි ලේඛන මත නීති දැනුම ලැජ්ජා සහගත තත්වයකට මග සහ කාන්තාවන් දරුවන් බලා නීති හා ද්රව්යමය ආරක්ෂාව සැපයීම සඳහා අවශ්ය කරන එය නිගමනය කළ හැකි ඉහත සිට.