කෙසේ කළ මාර්තු 8 නිවාඩු: මෙම රසවත් ඓතිහාසික කරුණු අධ්යයනය

නිවාඩු මාර්තු 8 වසන්ත මල්, සුන්දරත්වය හා මුදු මොළොක් අප එක් එක් හිතවතුන්. නමුත් සුළු පිරිසක් එය විප්ලවවාදීන් වෙනුවෙන් සටන් කිරීමට ඔවුන් චේතනා ප්රකාශයට පත් කරන දවසේ නිසා මුලින් දිනය, දේශපාලන ලිපියේ අරමුණ බව දැන කාන්තාවන්ගේ අයිතීන් ලොව පුරා. ඒ කොහොමද? කොහොමද මාර්තු 8 දින සැමරීම කළේ? අපි මේ ලිපියෙන් ඒ ගැන කතා කරන්න.

කොහොමද ඒ සියල්ල ආරම්භ?

ආපසු 1857 දී නිව් යෝර්ක් නගරයේ ඇඳුම්, පාවහන් හා නිෂ්පාදනය උද්ඝෝෂණයක පීඩිතයන්ගේ කර්මාන්ත ශාලාවලට ගියා. එම අවස්ථාවේ දී, ඔවුන්ගේ කම්කරු දිනයේ සම්පූර්ණ දිනකට පැය 16, එය පවා ජීවන වියදම සමග එක පෙලට නොවේ වූ අතර, වැටුප් අවම විය. දස පැය වැඩ කරන දින සේවා කොන්දේසි (වියළි භූමිය, නව උපකරණ), වැටුප් වැඩි කිරීම, කාන්තා සහභාගීත්වය වැඩි දියුණු කිරීම,: සේවිකාවන් එවැනි අවශ්යතාවක් වැඩිදියුණු කර මැතිවරණ ප්රචාරක. හා, මාර්තු 1857 8 රැලි දී ඇමරිකා වැඩකරන කාන්තාවන් සිය ගණනක් විය. මෙම පා ගමන ධනාත්මක ප්රතිඵල ලබා දුන්නා හාම්පුතුන් සඳහා අවශ්යතා සංශෝධනය වැඩ-කාන්තා කාලය අඩු පැය 10. මීට අමතරව, බොහෝ ව්යාපාර, සාධාරණ ලිංගික ප්රධානත්වයෙන් කරන ලද පළමු වෘත්තීය සමිති, කරමින් ඉන්නවා.

මාර්තු 8 දින සැමරීම කොහෙද ගියේ? අපි "ඔබට ස්තුතියි!" කියන බව Klare Tsetkin සඳහා

1910 දී, කෝපන්හේගන් සමුලුව බොහෝ රටවල කාන්තාවන් සමාජවාදීන් සහභාගී වූ, රැස් කර ඇත. ඔහුගේ කතාවේ දී Klara Tsetkin මාර්තු 8, ජාත්යන්තර කාන්තා දිනය දිනය ලෙස ප්රකාශ කිරීම සඳහා යෝජනාවක් විය. නිවාඩු අදහස කාන්තාවන් කැමති හා ඔවුන්ගේ අයිතීන් සඳහා සටන් කිරීමට හැකි බව ලෝකයට පෙන්වීමට විය. බොහෝ රටවල යෝජනාව නියෝජිතයන් සහාය දුන්නේ ය. එතැන් සිට, විප්ලවවාදී ක්ලාරා Zetkin කාන්තා දිනය අදහස කතුවරයා වේ.

පළමු "ගිල"

හුදෙක් කෝපන්හේගන් සමුලුව වසරක්, මුල් වසන්තයේ දී, කාන්තා දිනය සැමරීමට බොහෝ රටවල් කර ඇත. මාර්තු 19, 1911 මේ දිනය ජර්මනිය, ඔස්ට්රියාව, ස්විට්සර්ලන්තය, ඩෙන්මාර්කය සමරන ලදී. පෙලපාලියේ මිලියන එකකට වඩා වැඩි ජනතාව, කාන්තාවන් සහ පිරිමින් දෙකම පිටතට ආවේ ය. මෙම කටයුතු පීඩිතයන්ගේ ප්රතිඵලයක් ලෙස මැතිවරණ ප්රචාරක කටයුතු සඳහා සහභාගි වීමට පමණක් නොව තියෙනවා, ඒත් නායකත්වය තනතුරු භාර ගැනීමට. ඔවුන්ගේ වැඩ කටයුතු නිෂ්පාදන කටයුතු අගය කළ අතර ත්යාග මෙන්ම මිනිසුන් වැඩ බවට පත් විය. වර්ෂ 1912 දී, මෙම සිදුවීම මැයි 12 වැනිදා සමරනු ලබයි.

රුසියාවේ මාර්තු 8 ඉතිහාසය

අපේ රටේ ප්රථම වරට අප 1913 දී ජාත්යන්තර කාන්තා දිනය සමරනු ලැබීය. එය ශාන්ත පීටර්ස්බර්ග් සිදු විය. මාර්තු 2 ධාන්ය විනිමය ගොඩනැගිල්ල විද්යාත්මක කියවීම්, ඔවුන් කාන්තා, ඡන්දය ප්රකාශ කිරීමට අයිතිය මාතෘත්වයේ ආරක්ෂක ගැටළු සාකච්ඡා කළ පටන් ගත්තේය.

රුසියාවේ මෙම දිනය සැමරීම සඳහා අදහසක් විප්ලවවාදී ඇලෙක්සැන්ඩ්රා Kollontai ගෙන. අපේ රට තුළ, එය මනුෂ්ය වර්ගයාගේ ශක්තිමත් අර්ධ සමග අයිතිවාසිකම් සමානකරනය කිරීමට සූදානම් වූ කාන්තාවන් මිලියන ගණනක් විසින් සහාය විය.

කොහොමද අපේ රටේ මාර්තු මස 8 වැනි ඇය වෙනුවෙන් එවැනි දුෂ්කර කාලයක් තුළ කළේ? 1917 පෙබරවාරි පීඩිතයන්ගේ අවසන් දින තුළ විරෝධය පාරට ගියා. ඔවුන් අත "පාන් සහ සාමය" යන වචන සමඟ සටන් පාඨ විය. සාර් නිකොලස් දෙවන මෙම දින තුළ රජකම අත් හලේ ය. ට්රවනත් වගකීම් අතර අලුතින් ටංකනය ආන්ඩුව, සියලු කාන්තාවන් හා මිනිසුන් එක හා සමාන අයිතීන් සහතික කිරීම සඳහා. මෙම ඓතිහාසික අවස්ථාවට පෙබරවාරි 23, පැරණි මාදිලිය භාවිතයෙන් දින සිදු (ජූලියන් දින දර්ශනය). නව කාල-ගණනය කිරීම් වලට අනුව, මේ ග්රෙගරියානු, එය මාර්තු මස 8 වන දින ය.

නිවාඩු (රාජ්ය ලෙස) ඉතිහාසය 1918 දී එහි සම්භවය ඇත. නිවාඩු දිනය, මේ දිනය පමණක් 1965 දී විය.

කාන්තා, සෝවියට් සංගමය තුල දින සම්ප්රදාය

මෙම දිනයේ ව්යවසායන් ආණ්ඩුවේ නියෝජිතයන් කාන්තාවන් සඳහා දේශපාලන වැඩසටහන් ක්රියාත්මක කිරීම පිළිබඳ වාර්තාවක් ඉදිරිපත් එහිදී දිවුරමින් රැස්වීම, සිදු කරන ලදී. මෙම සිදුවීම් හොඳම වැඩකරන කාන්තාවන් පිරිනමන ලදී ඩිප්ලෝමා, සමඟ පදක්කම් හා වටිනා ත්යාග. නමුත් කාලයත්, මාර්තු 8 කාන්තා දිනය හුදෙක් දේශපාලන අර්ථය අහිමි කර ඇත.

හිටපු සෝවියට් සංගමය රටවල ජාත්යන්තර කාන්තා දිනය

සෝවියට් සංගමය බිඳ පසු, මාර්තු 8 සමරන නතර කළේ නැත. ඔහු රුසියාව, යුක්රේනය, ජෝර්ජියාව, කසකස්තානය, කිර්ගිස්තානය, අසර්බයිජාන්, මෝල්ඩෝවා, ටජිකිස්තානය, බෙලරුස්, ටර්ක්මෙනිස්තානය වැනි පරිගණකගත ෙතොරතුරු පද්ධති රටවල ජාත්යන්තර කාන්තා දිනය විසින් විය. මව්වරුන්ගේ දිනය ලෙස ප්රසිද්ධියට පත් උස්බෙකිස්තානය නිවාඩු. ආර්මේනියාවේ, එම දිනය එහි ම නමක් ඇති - මාතෘ හා රූපලාවන්ය දිනය, අප්රේල් 7 දා, වසන්තය දෙවන මාසය තුළ එය සලකුණු කරන්න.

සම්ප්රදාය වෙනත් රටවල කාන්තා දිනය

මාර්තු මස 8 වන දින නිවාඩු දිනයක් විය ආකාරය යන තේමාව ඉදිරියට කරගෙන යමින්, ලෝකයේ විවිධ ප්රදේශවල මේ දවස සමරන්න කරන ආකාරය ඉගෙන ගැනීමට අපූරු ය. එහෙත් එහි අදහස ඉතා අසාමාන්ය විය හැක. උදාහරණයක් ලෙස, චීනය කාන්තා දිනය සාධාරණ ලිංගික පමණක් නිවාඩු දිනයක් වේ. මේ රටේ සම්ප්රදායන් පිරිමි වැඩට යන්න අතර කාන්තා, පිටතට ගොස් විනෝද වෙමු, පසුව තවත් හා අතිඋත්කර්ෂවත් රාත්රී ආහාරය සූදානම්. කොලොම්බියාවේ, මේ දවස මිනිස් වර්ගයා ගැන ශක්තිමත් අර්ධ නියෝජිතයන් කාන්තාවන් සඳහා ඔහු පැමිණ සමඟ නිවාඩු නරක් නොවන පරිදි, යන්න තහනම් කර ඇත. ඉතාලියේ, තරුණ, කාන්තා මේ අනුව, නිදහස සහ ස්වාධීනත්වය ප්රදර්ශනය, විශාල සමාගම් වෙත ගොස් noisily සිය දෙවැනි තිබේය තොරව විනෝද ස්ථාන වෙත ඇවිද ඇත.

කොහොමද මාර්තු 8 දින සැමරීම කළේ? එම ලිපිය සිට, ඔබට ජාත්යන්තර කාන්තා දිනය ඉස්මතු ක්රියාවලිය ඉතා දුෂ්කර බව දැනගත්තා. එහෙත් වැඩකරන කාන්තාවන්-කාන්තාවන්ගේ ශක්තිය, ධෛර්යය හා ස්තුති, අපේ අවබෝධය, සුන්දරත්වය, මුදු මොළොක් හා ප්රේමයෙන්, සංකේතවත් කරන හොඳ දිනය නිමිත්තෙන් මුල් වසන්තයේ දී අවස්ථාවක් සෑම වසරකම ඇත.